Trainingtech

Trainingtech ist ein weiterer Dienstleistungsbereich von Respirex, der hilft sicherzustellen, dass Mitarbeiter persönliche Schutzausrüstung und Atemschutzausrüstung sicher und sachgerecht einsetzen und handhaben können. Dadurch soll verhindert werden, dass sie sich selbst oder andere in Gefahr bringen, indem sie sich gesundheitsschädlichen Substanzen aussetzen.

Jedes Seminar beinhaltet einen schriftlichen Teil, der ergänzt wird mit Trageversuchen und praktischen Einsatzübungen.

Wir haben uns oft gefragt, wie wir unsere Kunden mit ihrer Verantwortung für die Auswahl, den Einsatz und die Instandhaltung von Persönlichen Schutzausrüstungen (PSA) und Atemschutzausrüstungen vertraut machen können.

Als Hersteller von Persönlichen Schutzausrüstungen (PSA) und Atemschutzausrüstungen müssen wir die Anforderungen der EU-Richtlinie 89/686/EEC einhalten. Daher prüfen wir unsere Produkte und markieren sie mit dem CE-Kennzeichen. Zusätzlich wurde ein Qualitätssicherungssystem gemäß ISO9001 eingeführt.

Die Produkte, die wir herstellen, müssen essenzielle Sicherheitsanforderungen erfüllen. Es ist die Aufgabe von SGS Yardley, unserer benannten Prüfstelle, sicherzustellen, dass die von uns hergestellten Produkte diese Anforderungen einhalten. Dies wird mit der CE-Kennzeichnung unserer Produkte bestätigt.

Die Pflichten des Unternehmers im Hinblick auf den Einsatz von Persönlicher Schutzausrüstung (PSA) und Atemschutzausrüstung ist in der „PSA-Richtlinie” festgelegt. Die entsprechende Richtlinie in Großbritannien ist die „Verordnung zum Einsatz von PSA am Arbeitsplatz“. Diese Richtlinien sind wiederum Teil des Arbeitsschutzgesetzes (The Health and Safety at Work Act).

Werden diese Bestimmungen nicht eingehalten, handelt es sich um eine strafbare Handlung, die entsprechend geahndet wird.

Laut dieser Verordnungen liegt es in der Verantwortlichkeit des Unternehmers, „geeignete Schutzausrüstung“ zur Verfügung zu stellen. Es ist seine gesetzliche Verpflichtung, eine „zutreffende Beurteilung“ bei seiner Auswahl vorzunehmen. Der Arbeitgeber muss „geeignete Schutzausrüstung“ zur Verfügung stellen.

Hier handelt es sich um die Vorschriften, die wir bei Respirex mit der Einstufung „Für die Anwendung geeignet” klassifizieren. Der Unternehmer muss sicherstellen, dass die Ausrüstung während des Gebrauchs in ordnungsgemäßem, einsatzbereitem Zustand bleibt und sich als geeignet erweist. Dies hat zur Folge, dass eine Ausrüstung, sobald sie als nicht mehr ordnungsgemäß und geeignet eingestuft wird, aus dem Verkehr gezogen werden muss.

Legt der Arbeitgeber im Zuge seiner Gefährdungsermittlung fest, dass er Persönliche Schutzausrüstung (PSA) oder Atemschutzausrüstung zur Verfügung stellen bzw. einsetzen muss, ist er dazu verpflichtet, Folgendes sicherzustellen:

1) Die Ausrüstung muss für den „Einsatz geeignet sein” unter den Arbeits- und Umgebungsbedingungen, unter denen sie eingesetzt wird.
2) Die Mitarbeiter müssen im „bestimmungsgemäßen Gebrauch” der Ausrüstung geschult sein.
3) Angemessene Instandhaltungs- und Wartungsabläufe müssen festgelegt sein, um die Gebrauchstauglichkeit der Persönlichen Schutzausrüstung (PSA) oder Atemschutzausrüstung zu gewährleisten.

Der Arbeitgeber muss daher als Teil seiner oben genannten Pflichten ein Protokoll über Einsatz-, Instandhaltung und Wartung führen.

Hier können unsere Support Services aktiv werden, die mit großer Sorgfalt vorgehen müssen.

a) Wir versetzen die Kleidung wieder in einen Zustand, der der „ursprünglichen Spezifikation“ entspricht, d.h. sie ist wieder zum Gebrauch geeignet. Diese Spezifikation hilft dem Arbeitgeber, seiner Verantwortung gerecht zu werden.
b) Abhängig von der Kleidung - nehmen wir einmal an, dass es sich um einen belüfteten Schutzanzug im regelmäßigen Einsatz handelt - können wir nicht bestätigen, dass diese bis zum nächsten Servicetermin in einem gebrauchsfähigen Zustand bleibt. Uns ist ja nicht bekannt, was mit dieser Schutzkleidung geschehen wird, sobald wir die Firma verlassen haben.
c) Notfallanzüge sind leichter zu beurteilen, da wir sagen können, diese müssen nach jedem Einsatz oder einmal pro Jahr gewartet werden.
d) Nachdem eine Kleidung nicht mehr für den Gebrauch geeignet ist, muss der Arbeitgeber sicherstellen, dass sie auf keinen Fall weiter eingesetzt wird.

Die von Respirex Trainingtech vor Ort durchgeführten Seminare werden von einem qualifizierten Trainer von Respirex geleitet und beinhalten folgende Themen:

Die Auswirkungen einer Kontamination
Korrektes Zusammensetzen, Tragen und Abnehmen der Ausrüstung
Wann und wo sollte die Ausrüstung getragen werden
Anwendungsbereiche und Einsatzgrenzen der Ausrüstung
Wie kann festgelegt werden, dass die Ausrüstung in ordnungsgemäßem, für den Einsatz bereiten Zustand ist
Überprüfung auf Verschleiß und Beschädigung mit Protokollierung
Korrekte Reinigung und Lagerung

Jeder Teilnehmer erhält persönlich ein unterzeichnetes Zertifikat, in dem seine Teilnahme an der Schulungsmaßnahme bestätigt wird.

Eintagesseminare sind auf vier bis zehn Teilnehmer ausgelegt und kosten £125 pro Person plus MWST.

Sollten Sie weitere Informationen wünschen, nehmen Sie bitte mit Trainingtech Kontakt auf oder buchen Sie Ihr Seminar:

Technical Services Manager
Respirex International Ltd
Unit F Kingsfield Business Centre
Philanthropic Road
Redhill
Surrey
RH1 4DP
Großbritannien

Tel: +44 (0) 1737 778600
Fax: +44 (0) 1737 779441
Email: info@respirex.co.uk

Für Rückfragen wenden Sie sich bitte rufen Sie uns an unter +44 (0)1737 778600